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离职后，我可以起诉一年多未与我签订劳动合同
杭州临安交通事故律师
2025-04-18
您可以起诉未签劳动合同的公司，但需在离职后一年内。根据《劳动争议调解仲裁法》，超过时效期将难以维权。不及时处理可能导致权益无法保障，损失无法得到赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您可以选择仲裁或诉讼来处理。若希望快速解决，且双方有协商基础，可选仲裁；若问题复杂或公司态度强硬，建议直接提起诉讼以维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以起诉。操作如下：1.收集证据，如工资单、工作记录等；2.若未超时效，先申请劳动仲裁；3.如仲裁不果，向法院提起诉讼，提交证据，阐述诉求。
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